又到了跟老婆約定每年出國渡假的時候了
可憐我的荷包又要大失血了~
為了排行程小弟可是耗費苦心啊
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不過今年就不用像以往那麼麻煩了
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- 櫃台服務 (有時間限制)
熱情款待
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
工商時報【陳鷖人╱台北報導】
當前中美貿易關係緊張，兩岸關係也陷入僵局，前海基會副董事長高孔廉昨（3）日表示，短期內兩岸關係難有改善，而中美之間發生貿易戰的可能性很高，若真的發生貿易戰，短期對大陸台商雖然有害，但是長期來看，有助於大陸市場更加開放。
高孔廉昨日在台北經營管理研究院舉辦的「當前大陸台商面對的商機、挑戰與對策」座談會上表示，「現在中美雙方都在試探性放話，全面貿易戰可能性不大，但是局部貿易戰很有可能。」他呼籲政府和台商應盡快採取應對措施。
台北經營管理研究院院長陳明璋表示，中美雙方是規則制定者，台灣往往只能遵循兩大強國的遊戲規則，在外打拚的台商更是首當其衝。他形容台商的處境是：「以前是在外商打工，後來是幫大陸養工。」
對此，高孔廉認為，若中美爆發貿易戰，對台商來說反而是契機，因為大陸以開發中國家身份加入WTO，對於特定市場採取保護措施，再加上國家對市場的干預，台商在大陸常常吃虧。若美國政策能迫使大陸進一步開放市場，對台商來說反而是好事。
在場的台商們多表示，正在研擬貿易戰後可能的對策。至於要如何因應貿易戰帶來的短期損失？
高孔廉表示，台商可以加重東南亞等市場的布局，將部分產業轉移至其他地區。另外，勞力密集的產業在大陸的發展空間有限，應該結合服務業，打造當地的品牌通路。
對於川普上任後，中美台三方的關係發展，高孔廉強調，「一中原則」是大陸的核心利益，陸方不會接受美方將其視為談判籌碼。目前兩岸執政者都不可能再讓步，導致新共識遲遲無法出現，兩岸關係並不樂觀。
徐州台網路訂飯店網站商協會會長張冠中表示，雖然政府說希望維持現狀，但事實上現在並未維持現狀。以徐州為例，目前徐州往返台灣航班大幅減少。
也有台商憂心地表示，若兩岸雙方長期僵持下去，台灣會是較吃虧的一方，政府必須恢復與陸方談話。此外，面對大陸「紅色供應鏈」的崛起，衝擊到台灣產業與業者，影響到兩岸經貿交流，同樣需要兩岸政府正視此一問題。
中國時報【洪凱音、譚淑珍╱台北報導】
一例一休上路，食品、交通費用自元旦起陸續調漲，衝擊力道恐持續蔓延，上班族荷包更薄了；中華經濟研究院長吳中書昨（3）日指出，一例一休除對物價構成壓力外，後續將影響企業發放年終獎金、考績獎金及聘僱員工意願。
吳中書進一步說，勞工每7天必須休2天假，勞力密集的行業面臨人手吃緊，加上基本工資同步上調至2萬1,009元，雇主人事成本增加、連番調整物價後，接下來又要發放年終、績效獎金，值此氛圍，雇主態度自然會轉趨保守。
不過，遠東集團董事長徐旭東強調，集團旗下子公司會盡力不漲價，也會盡可能的不影響年終及績效。
然而，工商協進會理事長林伯豐認為，在成本普遍增加5至8％下，肯定會影響年終及績效獎金。但是，他認為，現階段比較重要的是，一例一休亂象已浮現下，政府應朝勞資雙贏方向努力，不應該造成勞資對立，造成全民損失，並以政府高度為全民的利益，提出辦法修正、配套措施，以因應一例一休所造成全民的不便。
1111人力銀行今早也將發布「今年第1季企業徵才意願調查」，根據掌握到的調查結果顯示，一例一休實施後，近7成企業感受到衝擊，在可複選的情況下，7成企業認為人事成本將墊高，3成認為徒增人力調度困難問題，只好以改班制、增兼職來因應。
中經院調查也顯示，新規定對許多產業造成不小衝擊，若從企業規模來看，中小企業相對顯得措手不及，反之，大型企業較能快速反應，以漲價、轉型升級來調整。
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